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第413章 这家底儿不是一般的厚

  第413章 这家底儿不是一般的厚 (第1/2页)
  
  还是有不爱动脑的大声喊出来:“秭总,您就直接说要怎么做吧!”
  
  秭小伟还真不是画大饼,吹牛逼:“三十年前,长江汽车没有4S销售体系吧,那个时代建立了这个体系的人,后来都成了大佬,现在已经证明旧的体系无法适应新形势,我只是开创了一种新的营销模式,可庞大的长江汽车会把所有售后、维护交给第三方公司卡住喉咙吗?所以真正适合新形势的营销模式有谁能打造出来,那不就是新时代的大佬了?”
  
  全场安静得连常月玲都诧异下,回头看了看。
  
  所有人这才明白了秭小伟那句危机也是转机的含义。
  
  按部就班的巨大体系越完整越完美就越只是把每个人当成螺丝钉,集体做牛做马产出效益就是了。
  
  唯有遭遇大变革的机制体系都推翻重建,才有新一代出头的机会。
  
  嗯,之前被誉为老常左臂右膀的那位营销大佬,不就是一手打造了整個销售体系,才有了现在的地位吗。
  
  这么一说,真是所有搞营销的都有点跃跃欲试了。
  
  秭小伟也的确会蛊惑人心:“长江汽车的优势,在于我们现在销售有艾拉的模式打底,让我们有试错的机会,更有推翻重建的勇气,还没有哪个车企现在敢于放弃4S店和各种终端经销商,艾拉已经做到了,但还有很多不完善的地方,长江汽车不一定非要采用跟艾拉同样的模式,但要怎么做?这就是摆在你们所有人面前的机会。”
  
  “是时代、局势变化造就的新模式迟早到来,企业不变,就会跟无数汽车公司那样倒闭、消失,你们不变,那也必然在企业里无足轻重被踢出局,”
  
  “敢于最早做出改革,而且有艾拉汽车协助容错,这已经是无数车企梦寐以求的局面,一旦成功,长江汽车的营销团队将会在同行之间乱杀!百分之四十的营销成本将会变成我们的巨大武器!”
  
  “但勋章不是天上掉下来的,现在身处乱世,你们有了这个去证明自己的机会,而不是只看着眼前这几个月的薪资变化苟延喘息,没准儿明年整个品牌都卖不出去,各种4S经销商都在跑路崩盘,你会不会后悔曾经有个机会摆在你们面前?”
  
  “我可以提几个方向,4S店、经销商把车辆玩成理财产品的把戏可以终止了,他们不玩,有的是修理厂愿意参与,这种用修理厂直接形成特约维修网点的形式,在京西汽车跟我谈妥合作之前,是艾拉汽车原本的方式,现在每个月也有约400名全国各地技师到江州参加培训,我还是更愿意打开车机,到处导航几公里甚至几百米内就有特约维修厂家可以保证售后,一切都是明码实价的透明。”
  
  “只在网上卖车,现在靠的是我们对产品特性的把握以及主播推销能力,还是应该让消费者能看到车,所以我准备借鉴新势力的方式,在全国大型购物中心摆上一两台,两三个人维护,光这维修、展示两项对整个营销体系的节本增效就是巨大变化,更可以把4S店经销商完全抛开,但要怎么才能做到完美、精细,业务流程、具体操作是怎么样?还有没有更好的办法?”
  
  营销人员都已经不由自主的张大嘴说不出话来。
  
  没错,汽车销售行业能在网购冲击力度下依旧维持老的模式,靠的就是汽车这几十万的大件,多半要选购、体验、比较,交付时涉及的保险、贷款等手续,售后的维修、保养,才必须依托线下实体店。
  
  才会做大各地4S经销商,一个个都是年产值几千万上亿的大佬。
  
  秭小伟现在这么搞,直接挤掉了各地经销商的存在价值,让厂家的话语权进一步提高。
  
  当然,他这网销平台的地位就更高了。
  
  秭小伟示意给现场:“未来的营销中心,也许就是这里直到深夜十二点,还在灯火通明的开直播间,怎么集聚流量,怎么吸揽潜在客户,怎么进一步把他们带到直播间来,这才是营销中心该做的事情,你们是外包成立自己的销售公司,售后公司、展示团队,还是在营销中心给这些外包公司做服务,做指挥,这都是伱们可以根据自己能力去争取做出的改变,一句话,我现在只专注于艾拉龙猫的上市以及各种配套体系的完善,如果等我把这一切都搞定,甚至可以移植到别的车系,还没有看到更好的办法,你们就估计真的没用了,准备失业吧。”
  
  真是人有百样。
  
  
  
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